Pomoc Zaloguj się
Znajdujesz się: www.szkolenia.com.pl » szkolenia » dane szczegółowe
Oferta jest nieaktualna! Prosimy o kontakt z organizatorem.

Szkolenie HILLWAY Prawne aspekty windykacji

Kategoria
WINDYKACJA
Typ szkolenia
zamknięte
Profil uczestników
Szkolenie Prawne aspekty windykacji skierowane jest do osób nie będących prawnikami, które potrzebują w swojej pracy wiedzy prawniczej w szczególności: pracowników wewnętrznych działów windykacji pracowników działów księgowości i działów finansowych pracowników działów handlowych, którzy m.in. odpowiadają za budowę umowy i windykację menadżerów działów handlowych pragnących poszerzyć swoją wiedzę z prawnych aspektów
Program

Szkolenie z zakresu Prawnych aspektów windykacji opiera się na praktycznych umiejętnościach przeprowadzania procesu windykacji w taki sposób, aby wykorzystać wszelkie możliwe legalne środki do pozyskania największej ilości informacji, które z kolei pozwolą na skuteczną windykację.

PROGRAM SZKOLENIA

Prawo umów – zasady ogólne:

  • jak powinna wyglądać prawidłowo skonstruowana umowa handlowa (określenie stron,
  • co należy sprawdzić, na co zwrócić uwagę)
  • klauzule windykacyjne w umowach/zamówieniach – jak spowodować żeby to dłużnik pokrywał
  • koszty windykacji
  • weryfikacja informacji o przedsiębiorcach,
  • pełnomocnictwo i prokura: różnice, zasady udzielania, forma
  • przedawnienie zobowiązań: przedawnienie konkretnych zobowiązań umownych,
  • przerwanie biegu przedawnienia, co zrobić gdy należność się przedawniła
  • ugoda z dłużnikiem: zawieranie ugody z dłużnikiem, niezbędne zapisy, jak zawrzeć ugodę,
  • która będzie realizowana przez dłużnika, monitorowanie ugody przez wierzyciela –
  • praca z dokumentami, rozwiązywanie konkretnych problemów prawnych – tzw. kazusy

Prawo handlowe – odpowiedzialność przedsiębiorców:

  • zasada reprezentacji podmiotów gospodarczych: jednoosobowego przedsiębiorcy, wspólników spółki cywilnej, spółek prawa handlowego

Odpowiedzialność w spółkach prawa handlowego za zobowiązania spółki:

  • kiedy za zobowiązania spółki osobowej odpowiadają jej wspólnicy
  • kiedy prezes zarządu spółki odpowiada za zobowiązania spółki z o.o.: art. 299 k.s.h. informacje podstawowe
  • przedawnienie roszczenia z art. 299 k.s.h.
  • problemy i zagrożenia związane z postępowaniem wobec członków zarządu sp. z o.o.
  • omawianie konkretnych problemów prawnych – rozwiązywanie kazusów

Wezwanie do zapłaty – jak napisać je tak aby dłużnik potraktował je poważnie

  • praca z dokumentami: rodzaje wezwań do zapłaty (monity, przed sądowe wezwanie do zapłaty, przed egzekucyjne wezwanie do zapłaty)
  • niezbędne składniki wezwania do zapłaty,
  • klauzule zwiększające skuteczność wezwania
  • wezwanie do zapłaty i co dalej: działania wierzyciela po wysłaniu wezwania do zapłaty: próba zbudowania procedury prewencyjnej

Co wierzyciel powinien wiedzieć o dłużniku zanim skieruje pozew do sądu:

  • źródła informacji o dłużniku: omówienie źródeł informacji o dłużniku, przedstawienie informacji praktycznych dotyczących ustalania przydatnych informacji o dłużnikach:  co można ustalić telefonicznie, jak szukać informacji w Internecie czy szukać informacji na własną rękę czy pozostawić tą kwestię komornikowi?

Praktyczne informacje dotyczące postępowania sądowego i egzekucyjnego przydatne w windykacji

  • koszty postępowania sądowego
  • przebieg postępowania sądowego (komunikacja z sądem i pracownikami sądu)
  • jak wpływać na szybkość postępowania w sądzie: kiedy możemy postępowanie przyspieszyć, wnioski o przyspieszenie postępowania, problem doręczania korespondencji
  • podstawowe informacje dotyczące postępowania sądowego: postępowanie upominawcze, a nakazowe, dlaczego warto mieć „dobre” dokumenty?
  • Współpraca z komornikiem

Postępowanie w razie śmierci dłużnika – windykacja wobec spadkobierców.

Skarga pauliańska – jak postępować gdy dłużnik wyzbywa się majątku

Szczegółowe informacje o szkoleniu: http://www.hillway.pl/szkolenia-prawne-aspekty-windykacji/

Jesteś zainteresowany danym szkoleniem?

Masz dodatkowe pytania bądź oczekiwania?

 

E-mail: info@hillway.pl
Tel: +48 22 250 22 82

Informujemy, że na wszystkie zapytania odpowiadamy maksymalnie w ciągu 48 godzin.

Czas trwania
Optymalnie Model 2 +1 (2 dni szkolenia -> wdrożenie usprawnień -> 3-4 tygodnie po szkoleniu właściwym 1 dzień szkolenie Follow-up z analizą punktów krytycznych, utrwaleniem wiedzy).
Cena
Do uzgodnienia
Zgłoszenie
Zapisz się - kliknij!
Organizator
HILLWAY Training & Consulting Drumlak i Sawicka Sp. J. - kontakt z organizatorem - kliknij!
HILLWAY Training & Consulting Drumlak i Sawicka Sp. J.
  1. drukuj


Zadaj pytanie dotyczące szkolenia

Imię i nazwisko*
Adres e-mail*
Numer telefonu

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zgodnie z polityką prywatności serwisu szkolenia.com.pl*

captcha Prosimy o przepisanie kodu z obrazka*

Zapytanie trafi bezpośrednio do skrzynki pocztowej firmy szkoleniowej. Serwis szkolenia.com.pl nie ponosi odpowiedzialności za termin lub brak odpowiedzi. W przypadku braku odpowiedzi w ciągu 48 godzin, prosimy o kontakt z nami.
Wypełnienie pól oznaczonych gwiazdką (*) jest konieczne do wysłania wiadomości.
Nie jest możliwe załączanie linków.